新加坡国立大学是子新加坡顶尖的公立大学，其中新加坡国立大学人力资源管理专业作为当前热门学科之一，吸引了许多留学生的青睐。新加坡国立大学人力资源管理专业是MBA课程。人力资源是其中的一个专业方向。新加坡国立大学人力资源管理专业入学非常严格，竞争激烈，学费是20万人民币以上。学完该专业课程可直接申请就读很多欧美大学的本科以及硕士，免去签证的困难，并节省花费。
新加坡国立大学人力资源管理专业
新加坡国立大学人力资源管理专业是MBA课程。人力资源是其中的一个专业方向。
具体要求
1.5-10年的工作经验。
2.GMAT成绩650分以上。
3.雅思成绩6.5分以上。
4.严格的面试，考察学生是否有商业管理潜质。
总体来讲入学非常严格，竞争激烈，学费是20万人民币以上。
在新加坡国立大学人力资源管理专业具有几大优势 一英语要求较低；二是学生修完人力资源管理专业，有机会在新加坡直接就业，工作一年后可申请永久居民，成为永久居民七年后，更可成为新加坡公民；三是对于想到欧美留学却苦于签证难的学生而言，学完该专业课程可直接申请就读很多欧美大学的本科以及硕士，免去签证的困难，并节省花费。
人力资源是当前热门学科之一，而我们现在所说的人力资源并不是过去简单的人事工作，如今招聘、培训、考核、企业文化等等都是其涵盖的内容。社会各个层面对人力资源的重视也是前所未有的，特别是人力资源方面的人才，更令一些企业求贤若渴。它是一项极为重要的工作领域，前途十分光明。
新加坡国立大学人力资源管理专业前景
人力资源管理是一项极为重要的工作领域，但就业难的大环境下，人力资源管理专业的就业前景被看好，随着全球经济的发展，国际间的竞争的实质逐渐演变成人才的竞争。人力资源作为21世纪最宝贵的资源，受到前所未有的重视。人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次，一般工作稳定，上升通道通畅，各单位的人事部门，也是核心要害部门。就业前景非常广阔。
社会各个层面对人力资源的重视也是前所未有的，特别是人力资源方面的人才，更令一些企业求贤若渴。它是一项极为重要的工作领域，前途十分光明。在新加坡许多ERP软件系统中，人力资源是非常独立的一块。在企业实施ERP过程中，人力资源部分都是由专门的人力资源顾问负责。
在人才竞争趋于全球化的今天，人力资源开发与管理的工作显得格外重要，做好人的工作已经成为赢得整个世界的前提，而对人力资源管理者的能力开发，则成为一项关乎发展整个国家伯乐人才的重要工程。人力资源管理者主要负责着企业的人力资源规划，员工招聘选拔，绩效考核，薪酬福利，培训开发，劳动关系协调等工作。
相信通过上文的介绍，大家对新加坡国立大学人力资源管理专业有了一定的了解，留学生们可以根据自身情况来提前准备，做好规划。本网站还有其它相关内容，欢迎大家访问。
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