众所周知，新加坡管理学院是一所人力资源培训教育机构，然而新加坡东亚管理学院人力资源专业也丝毫不逊色，为新加坡培养了大量的人力资源人才。新加坡东亚管理学院人力资源管理专业课程让学生体会到不同的商业和工业环境下的生产和经营的产品和服务的消费，并让他们理解管理和提供的企业产品和服务。
新加坡东亚管理学院与企业界和各专业协会团体紧密合作，确保毕业生符合当前行业最新人才需求。向学生提供高品质的以就业为向导的课程，从而加强其毕业生的就业竞争能力与就业机会。随着企业对EASB毕业生的高度认可，已成为新加坡提供高素质人才的一所顶尖一流私立院校。
新加坡留学网为您带来EASB人力资源管理课程详细介绍：
课程目标：
为了让参加者掌握足够的知识广度，有更深认识和更大的管理人力资源的组织富有成效的跨学科领域的认识和了解劳动立法和新加坡工业的关系。
提供系统的培训，促进个人和职业发展。
为了提供与会者在实现学术和实践的各种人力资源管理技术，积极性和管理和发展作为一种价值认识的人的技能对他们的能力通过增值的资产。
课程设置：
战略管理、连续性和变化的现代商务、创新与创业、国际和战略营销、战略人力资源管理、人，组织和协会
学习费用：
S$ 16,250（需加收的7％商品及服务税（GST））
申请条件：
高中毕业或同等学历或EASB预科课程
英语语言能力(最低EASB 商务英语2级/雅思5.0 /托福475)
申请人必须年满16岁
就业前景：
毕业生可在企业任职人事主任、就业官、训练官、工业关系主任、安全和福利主任、人力资源管理等职位。
新加坡东亚管理学院的课程全部采用符合英国高等教育质量保证署QAA的C.A.T.S.学分积累转移方案体制。被英国、美国、澳大利亚、新西兰等近30所优秀大学学历认可同时建立了紧密的合作，学生在第三年可转移去这些海外大学读书，取得和海外院校无任何差别的学位和文凭。
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